地方中心/綜合報導
「企業的永續發展，不僅僅是環保層面，更包括員工的福祉。這一切始於我們對SDGs(可持續發展目標)的深入了解和探索。這些目標不僅只是全球性的指標，也應該轉化為具體的行動計劃，融入到我們的企業文化和實際操作中。」
大三億魏瑞伯董事長的一席話充分體現了他對於永續議題的重視，在企業、政府，甚至全球都持續關注的永續議題上，董事長以實際的行動，將永續的理念深植進大三億的企業基因中，而董事長對於永續的堅持則是「光合億舍」誕生的關鍵。
光合億舍的發想，從「人」作為出發點
董事長提到，營造業的工作環境，對員工來說有較大的壓力與挑戰。為了能夠讓同仁在高壓工作後得到充分的休息，董事長認為需要提供一個更加人性化的生活空間。因此，董事長開始思考如何從「人」出發，打造一個不僅能滿足基本需求，更能提升生活品質的居住環境。
永續列車第一站「台南」
董事長回憶當初在尋找合適的土地來建設宿舍時，發現台南有一棟曾經由「統一獅職棒球隊」 使用過的舊宿舍。儘管這棟建物閒置已久，但其結構堅固。董事長看到了它的潛力，認為如果能夠將其改造成綠色建築，這不僅能為員工提供優質的住宿空間，更能為當地環境帶來積極的變化。
「我們希望將一個被淡忘的空間，轉化為一個充滿生命力和環保理念的現代宜居住宅，提升周邊社區的環境品質，並進一步促進台南的持續發展性。」
永續建築所遇到的困境
董事長跟我們分享在改造過程中所遇到的挑戰，尤其是如何將舊建築改造成符合現代綠建築標準。董事長提到，改造中，團隊將整體主軸放在舊建築「改建不重建」的原則上，減少廢棄物，實踐延續物命的理念，並且將不需要但仍可用的資源，透過慈濟，將物資捐贈給需要幫助的家庭。此外，透過與專業團隊的合作，成功提升了建築的能源效率和環保性能，將這座老舊宿舍，成功轉變為現代綠建築。
與自然共生，與永續共存
「我們在設計和建設過程中，充分考慮了每一個細節，力求將每個空間打造成最舒適的居住環境。同時，綠色設計和自然元素的融入，讓整體氛圍充滿了生機與活力。」
董事長提到光合億舍的設計理念，是要把自然和建築完美融合，整體設計都非常講究，為了讓功能性和美感達到平衡，呈現平靜與安寧的感覺，在公共空間的設計上，特意引進光線和通風的設計，每間房間內都有私人陽台，回到光合億舍，遠離生活喧囂，在這裡，恢復活力吧！
美好生活的起點
董事長談到這次與Banana Co-living 的跨界合作時，表示他對於理想生活的想像不僅止是硬體或設備的齊全，而是包括在管理以及服務上也能帶給住客美好體驗，因此在這次的跨界合作中期許 Banana Co-living 能夠為「光合億舍」帶來一個充滿活力的社區氛圍，並在共居生活的細節上，帶來專業的管理和創新的服務。「光合億舍」不只是旅居在外的住宿場所，更是一個既舒適，又富有社交價值的居住環境，讓每一位住客都能在這裡感受到歸屬感和愉悅。
董事長眼中的光合億舍，生活中的永續行動
訪談中可以從董事長的言語中感受到，那份對於永續、環保的堅持，除了自身企業，更將永續的意識帶到員工的生活中，除此之外董事長也期許光合億舍能造福台南科學園區中各大企業以及員工，打造永續共好的台南生活圈。
最後，董事長用了一句話作為這次訪談的結語，「光合億舍，感受自然的舒適與平靜的理想居所」
