產業中心/綜合報導
第十九屆「金炬獎」頒獎典禮於日前 12 月 12 日在台北中油大樓國光會議廳盛大舉行，吸引各產業代表齊聚一堂。本屆以「創新、永續、價值深化」為核心精神，期望透過獎項表揚具備產業貢獻及社會影響力的優質企業。長期深耕醫療院所營運管理的 健立生醫股份有限公司，憑藉創新醫療服務模式與一站式流程設計，榮獲雙獎「2025 年度十大企業金炬獎」 x 「年度十大經理人」，成為醫療產業服務領域中的焦點。
金炬獎自創立以來，即以「肯定優質企業、推動產業升級」為宗旨，並由產官學專家組成評審團，從品牌發展、經營績效、創新能力、服務品質到社會責任等面向進行綜合評比。邁入第十九屆的今年，主辦單位更加強調技術創新與永續價值，期盼企業在提升專業服務的同時，也能兼顧民眾需求與社會公益。
聚焦醫療管理與服務創新 協助院所優化流程、提升服務體驗
健立生醫主要業務涵蓋三大領域：醫療管理顧問、先進技術與流程輸出，以及醫療設備投資。公司以「健立診所」等合作案例為基礎，協助院所建立更完善的營運架構，包括門診流程設計、行政管理優化、設備採購評估與醫療資訊工具的導入等，為醫療院所提供全方位的營運支援。
在醫療需求多元化、就醫流程日益複雜的趨勢下，院所不僅需專注於臨床專業，更面臨流程管理、動線規畫、跨部門協作、候診安排等挑戰。健立生醫以顧問角色協助合作院所盤點流程、整合前後台溝通，使就醫者能在更清晰與順暢的動線中完成醫療服務，有效提升整體服務效率。
以「一站式精準流程」獲肯定 改善資訊落差、提升就醫透明度
此次獲獎的關鍵之一，是健立生醫提出的「一站式精準診斷流程」管理概念。該模式透過明確的檢查安排、完整的院內服務規畫與強化溝通流程，協助就醫者更清楚了解各項服務步驟，減少資訊落差，也讓院所內部的協作更有效率。
這套流程已於骨科、疼痛管理、復健與體重管理等合作領域陸續落實，並因其標準化與可複製性，成為此次金炬獎評選中高度肯定的亮點。
董事長吳治衡：「以精準之心、創新之技，打造更透明的就醫環境」
健立生醫董事長 吳治衡 表示，公司專注及投入再生醫學與醫療技術應用研究，但更重視的是如何將技術與管理制度化、日常化，並以貼近民眾需求的方式落地。他強調：「我們希望打造的是一個更有溫度、更透明的就醫環境，讓醫病溝通更順暢，讓每個流程都能更清楚、更有效率。」
在金炬獎頒獎典禮現場，健立生醫代表也表示，此次獲獎不僅是公司發展的重要里程碑，更是團隊用心投入醫療服務整合的重要肯定。未來將持續深化產業合作，並在流程設計、服務體驗與技術整合上持續創新，協助更多醫療院所提升營運效率。
展望未來：推動智慧醫療、打造前瞻健康管理平台
董事長吳治衡也揭示公司未來發展方向：「此次榮獲金炬獎，是健立生醫邁向下一階段的重要起點。未來我們將加速推動智慧醫療解決方案的落地，結合數據管理與人工智慧應用，打造更具前瞻性的健康管理平台。我們期許能引領產業變革，為台灣醫療服務品質樹立新標準，並將成功經驗推向國際。」
健立生醫指出，在醫療環境快速變動的時代，穩定且具前瞻性的專業服務更加重要。公司將持續以「專業、創新、卓越、成長」為核心精神，透過整合資源與管理能力，協助醫療產業建立正向循環，讓「健立健康～重啟再生活力」成為能在醫療場域真正落地的服務目標。
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